アメリカ(米国)成長株:スターリン・チェック(Sterling Check):身元調査ソリューションを提供

アメリカ成長株:スターリン・チェック(Sterling Check)の概要

スターリン・チェック
Sterling Check Corp
ティーカーコード：STER
上場市場：NASDAQ National Market System

ニューヨーク州ニューヨークに本社を置く、身元調査会社です。2015年5月に設立され、2021年9月にNASDAQに上場しました。2021年度の売上は6億4188万ドル、従業員は6,000人です。

スターリン・チェックは世界各地の従業員の採用・雇用・監視を支援するための身元調査ソリューションを提供しています。日本はまだ未対応ですが、アメリカ、カナダ、ヨーロッパ、中東、アフリカ、およびアジア太平洋地域などで提供されています。

企業において採用活動は成長する上で必要不可欠であり、重要な要素の1つです。候補者が採用すべき人材かどうか、採用担当者が自信を持って、迅速にかつ信頼して採用できるようにするために、スターリン・チェックは身元調査ソリューションの提供を行いました。

調査内容は信用調査、社会保障番号の検証、犯罪履歴、自動車事故、雇用の履歴、薬物検査など多岐に渡ります。

2022年現在では同社製品を採用する企業は5万以上、そのうちFortune100企業においては50%以上を占め、年間の身元調査数は9500万件にも上ります。

雇用前の身元調査は、プライバシー法および規制に準拠して慎重に実施する必要がありますが、身元調査サービスの業界団体であるPBSAなど、関連する主要な業界団体からも信用されている企業です。

同社のソリューションの特徴はその調査スピードです。犯罪捜査の90%を1日で完了できるシステムとして設計されており、これにより採用プロセスが格段にスピードアップし、かつ質の高い採用を行うことができます。

また、クラウドベースのシステムでいつでもどこでも利用でき、画面や操作性もシンプルに設計されています。

また、雇用主である企業だけでなく、候補者からも満足度の高いサービスを提供できるようにしています。モバイルで簡単にアクセスし、SMSによる細やかな情報連携や薬物検査の予約など、身元調査における必要なタスクをスムーズに完結させることができます。

スターリン・チェックは上記のような身元調査ソリューションを提供し、2022年にLighthouse Research＆AdvisoryのHR Tech Awards(人材テクノロジー賞)にて、人材獲得におけるベスト包括的ソリューションに2年連続で受賞しました。

採用活動は企業成長における重要な要素であるからこそ、信頼および迅速に調査できるソリューションは大きな価値を発揮します。テレワークやオンラインでの採用活動も普及しており、クラウドにより世界各地の従業員の調査ができる同社のサービスは今後も需要が拡大していきそうです。